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Épique
Forme de développement dans laquelle une personne expérimentée, appelée coach, aide un apprenant ou un client à atteindre un objectif personnel ou professionnel spécifique en lui fournissant une formation et des conseils
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Le coaching, ou accompagnement, est une méthode d’accompagnement personnalisé destinée à améliorer les compétences et la performance d’un individu, d’un groupe ou d’une organisation, grâce à l’amélioration des connaissances, l’optimisation des processus et des méthodes d’organisation et de contrôle. Il s’est développé à l’origine dans le milieu du sport (le coach pouvant être entraîneur ou compléter celui-ci pour un encouragement plus axé sur la psychologie), mais son usage a dépassé ce contexte à partir de la fin du XXe siècle pour apparaître dans le milieu de l’entreprise, puis celui du développement personnel de manière moins cadrée et souvent contestée.
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Texte
Résumé et adapté de l’article « Coaching », Wikipédia en français. Licence CC BY-SA 4.0.
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